Добрый день, уважаемый руководитель!  ВНИМАНИЕ! Только для руководителей!
Сотрудникам читать не рекомендуется.
"С помощью доброго слова и пистолета вы можете добиться гораздо большего, чем только одним добрым словом". Аль Капоне Хотелось бы и вам иногда подкрепить свои слова, обращенные к подчиненным, чем-то вроде инструмента Аль Капоне? Если вам надоело слушать оправдания и самому справляться со всей недоделанной работой, тогда следующее данное для вас: "Именно "мягкий", "добрый" руководитель является самым жестоким и злым человеком в компании, который плодит нытиков, недовольных и мрачных людей, лишая их успехов и счастья". Андрей Сизов Вот так... Что это значит? Что нужно вооружиться до зубов разными жесткими приемчиками, выходить из кабинета, сурово насупившись и не позволять себе никаких вольностей с подчиненными? 
А как же командный дух? Как же игры?.. Как же "мои люди, на которых я всегда могу положиться"? Большинство руководителей не знает об этом! Насколько жестким или, наоборот, демократичным нужно быть с подчиненными? Какой стиль управления выбрать, чтобы получить результат? Как не попасть в ловушку "чрезмерного кнута" и "чрезмерного пряника"? О том, как:
- не заботиться о пробках, прорвавшихся трубах и больных кошках своих подчиненных;
- всегда добиваться своих целей в СВОИ сроки;
- увеличивать планы продаж каждый месяц - и получать результат!
И при этом: - не играть в игру "ПОДЧИНЕННЫЕ против БОССА"
- избавляться от жертв и нытиков одним взглядом и создавать команду сильных игроков
- иметь настоящее ЭТИЧЕСКОЕ ВЛИЯНИЕ на своих сотрудников
Станислав Бояркин расскажет на вебинаре 28 января "Этическое влияние руководителя. Как изменить сотрудника за 5 минут?"  28 января 2014 Ведущий: Станислав Бояркин Стоимость: бесплатно Время: с 12:00 до 13:00 по московскому времени - Надоели постоянные "косяки" сотрудников?
- Персонал вас не понимает?
- Сотрудники обещают, но не делают?
- Любые нововведения проходят с кровью?
- Вы завалены пустыми обещаниями?
Если что-то идет не так, значит вы не знаете настоящего ПОЧЕМУ! Хотите иметь влияние, узнайте, как это сделать за 5 мин.
О том, что такое действительно жесткое управление и какие результаты оно дает, смотрите в видео: 
(Чтобы посмотреть видео, нажмите на картинку) | 
0 Comments